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ワークライフバランス ABOUT US

弊社では、社員の方々が公私ともに充実した生活を送れるよう、各制度を設けております。

より働き方の自由度を高める取り組みとしてフレックス勤務制度を導入しております。また、社員各々の状況に応じて自宅での勤務を可能とする在宅勤務制度もあり、効率よく働く環境が整っています。
産前産後休暇はもちろんのこと、育児休業の取得率も女性社員を中心に高くなっております。
さらに、復職後は時間短縮制度やケアリーヴ(1時間単位で取れる有休)等の制度が充実しており、子育てをしながらでも仕事を続けられる環境作りに力を入れています。
また、介護休業制度を含め、全体的に、制度を活用して安心して働き続けられるような風土があります。

福利厚生

子育てとの両立を目指して